SOBRE O GETNINJAS

Somos a maior plataforma de contratação de serviços do Brasil, atuamos em todo o Brasil e também no México. Começamos em 2011 ajudando principalmente os profissionais autônomos e empresas a encontrar novos clientes.

Realizamos a conexão entre prestadores de serviços e clientes, contamos com mais de 900 mil profissionais cadastrados e não vamos parar por aí. Nossa missão é revolucionar o mercado de serviços tornando-o cada vez mais acessível e conectado.

Gerando mais de R$ 400 milhões em renda para os profissionais, somos uma startup de alto crescimento, que já captou mais de R$ 47 milhões de investimento da Tiger Global, Monashees Capital e Kaszek Ventures – alguns dos mais reconhecidos fundos de venture capital.

O DESAFIO

  • Atrair e selecionar os melhores candidatos para vagas da área de tecnologia;
  • Promover uso de ferramentas que auxiliem nos processos de contratação;
  • Garantir a melhor experiência de candidatos;
  • Estar alinhado com os valores e cultura da organização na seletiva de talentos;
  • Participar de todo o ciclo de contratação, seleção, entrevistas e fechamento de vaga;
  • Conduzir reuniões de alinhamento com gestores e desenvolver descritivo de vagas em conjunto ou sozinho(a);
  • Participar de ações e projetos que influenciam a empresa a ser um ótimo local para os candidatos;
  • Auxiliar no desenvolvimento e implementação de processos e políticas de RH (recrutamento, gestão de fornecedores, relações universitárias, etc);
  • Participar de eventos e fazer networking para atração de candidatos;

O QUE BUSCAMOS

  • Ninjas, rápidos e inteligentes. Profissionais com sede de conhecimento e dispostos a participar de qualquer processo da área;
  • Pessoas apaixonadas por tecnologia e pelo o que fazem;
  • Profissionais que entendem sobre pessoas e sabem analisar perfis com assertividade;
  • Facilidade com o uso de ferramentas que auxiliam os processos, e/ou conhecimento delas;
  • Habilidade com comunicação e relacionamentos interpessoais;
  • Perfil analítico e observador;
  • Nível de inglês avançado;

O QUE SERIA ANIMAL

  • Conhecimento com metodologia ágil;
  • Experiência com comunicação e RP;
  • Conhecimento em desenvolvimento organizacional;
  • Conhecimento de negócio;
  • Experiência com projetos de Cultura e Diversidade;
  • Experiência com Head Hunter;
  • Experiência em consultorias;
  • Experiência atuando em áreas de tecnologia;
  • Espanhol intermediário ou intermediário;

O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR AQUI

  • Comida todos os dias (snacks, sucos, frutas e muito mais)
  • Ambiente descontraído;
  • Um time qualificado para trabalhar com você (DO, R&S, EB, AC)
  • Grande possibilidade de desenvolvimento profissional e autonomia em projetos e decisões;
  • Um impacto de arrepiar, mudar a vida de quase um milhão de profissionais na América Latina;
  • Ninjas de chinelo, bermuda, usando vestimentas que farão você se sentir em casa;

#VemSerUmNinja